6月7日下午14:00時(shí)，杭州大和在濱江二廠培訓(xùn)室舉辦2023年“導(dǎo)師帶徒共成長(zhǎng)、薪火相傳同奮進(jìn)”主題的工匠帶徒簽約儀式，F(xiàn)T（杭州）各公司/事業(yè)部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀員工、工匠師徒及新員工代表90余人參加活動(dòng)。 

活動(dòng)開(kāi)始首先宣布了2023年杭州地區(qū)工匠師帶徒結(jié)對(duì)名單；緊接著由來(lái)自杭州地區(qū)各公司/事業(yè)部的16對(duì)工匠師徒代表分6批分別上臺(tái)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)簽約，師傅為徒弟正衣冠、 送上“三件套”（一支筆、一個(gè)筆記本、一本集團(tuán)員工精選文集），徒弟向師傅行謝師禮，并合影留念。 隨后，由真空技術(shù)事業(yè)部汪增福、程杰璞師徒代表分別發(fā)言表態(tài)：“作為師父要做到言傳身教，率先垂范，在師德上，在業(yè)務(wù)技能上，都要做出表率作用，認(rèn)真履行師徒結(jié)對(duì)協(xié)議中師傅的所有職責(zé)，并從高從嚴(yán)地要求新同事，我們會(huì)將自己的工作經(jīng)驗(yàn)，毫無(wú)保留地傳授給新同事，在新同事遇到困難時(shí)，一定給予真誠(chéng)的關(guān)心和幫助，使之成為一名合格的員工。”；“作為徒弟需要進(jìn)步，需要成長(zhǎng)。在以后的工作中，我們一定會(huì)虛心學(xué)習(xí)，真誠(chéng)請(qǐng)教，努力去挖掘師傅們那里的寶藏，汲取你們積累多年的知識(shí)技藝。通過(guò)師傅們的言傳身教，迅速成長(zhǎng)，挑起大梁，獨(dú)擋一面。同時(shí)制定好計(jì)劃，明確方向，向著目標(biāo)一 步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)地走下去。”

最后，杭州大和工會(huì)主席倪希健代表公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工匠簽約活動(dòng)總結(jié)發(fā)言，倪主席結(jié)合杭州大和實(shí)際案例故事，重申工匠的真正涵義，“工匠精神”是一種精益求精的工作態(tài)度、是一種篤行務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。倪主席分享自身多年的會(huì)務(wù)組織經(jīng)驗(yàn)，他對(duì)待工作的每個(gè)細(xì)節(jié)都力爭(zhēng)做到極致，給在場(chǎng)每一個(gè)人留下深刻的印象。 

一份師徒合同，簽下的既是攜手并進(jìn)的“師徒”，也是志同道合的朋友，師徒同心同德，共建美好未來(lái)。接下來(lái)，公司將進(jìn)一步細(xì)化青年員工培養(yǎng)方案，強(qiáng)化員工職業(yè)技能提升舉措，為公司打造高素質(zhì)復(fù)合型人才提供堅(jiān)強(qiáng)保障。